В Министерстве цифрового развития Республики Дагестан завершился конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан

21-22 мая 2026 года в Министерстве цифрового развития Республики Дагестан проходил второй этап конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан по главной и ведущей группе должностей.

В соответствии с Методикой проведения конкурсов в целях оценки профессиональных и личностных качеств претендентов, владения государственным языком Российской Федерации (русским языком), знаниями основ Конституции Российской Федерации и Конституции Республики Дагестан, законодательства Российской Федерации и Республики Дагестан о государственной службе и о противодействии коррупции, знаниями и умениями в сфере информационно-коммуникационных технологий, а также знаниями и умениями в сфере деятельности Министерства 
 21 мая 2026 года было проведено компьютерное тестирование на базе ГБУ ДПО РД «Дагестанский кадровый центр» и 22 мая 2026 года индивидуальное собеседование в здании Министерства цифрового развития Республики Дагестан, по адресу: г. Махачкала, пр. Петра 1, д. 61, пом. 5.

Всего ко второму этапу конкурса было допущено:

- по главной группе - 11 кандидатов;

- по ведущей группе – 13 кандидатов.

На основании протокола Конкурсной комиссии по итогам конкурса на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Дагестан включены:

I. По главной группе должностей:

1. Амаева Дагнара Курбановна 

2. Камилов Абдулла Шахбанович

3. Магомедов Гиса Магомедович

4. Милахимов Марат Мурветханович 

5. Омарова Румия Ахмедовна

II. По ведущей группе должностей:

1. Асхабова Шамай Абдурахмановна 

2.Гусейнова Дженнет Имрановна

3. Исмаилов Джамал Нуфелевич 

4. Султанова Лейла Ширинбеговна 

5. Чупалаев Магомед Мусаевич